Staff&Line, líder europeo en la gestión de tecnologías de la información, ha organizado un workshop anti-crisis, cuyo objetivo principal es dar a conocer las ventajas de la implantación de las buenas prácticas de ITIL (Information Technology Infrastructure Library) en el departamento de TI basándose en la experiencia real de usuarios de su software Easyvista.
Eduardo Martínez, director General de Staff&Line, explica que “ITIL nos da recomendaciones sobre cómo se deberían hacer las cosas pero la experiencia práctica de lo que funciona y lo que no es especialmente relevante para todo tipo de organizaciones. De aquí nació la idea de realizar estos workshops. Se trata de arrojar luz sobre la adopción de ITIL compartiendo experiencias reales. Está claro que la adopción de Buenas Prácticas funciona en todo tipo de organizaciones, sea del sector que sea. No hace falta inventar nada sino adaptarlo a la realidad de cada compañía”., señala el directivo
Tal como han expresado los responsables, la compañía apuesta por ITIL como un método eficaz que puede ayudar a las empresas además de a reducir costes a la mejora de la calidad en los servicios. Es por ello que Staff&Line organizó este seminario, eminentemente práctico, que ha dado la posibilidad de escuchar las opiniones de profesionales. Para Staff&Line, por la situación económica en que nos encontramos, los directores de los departamentos de TI están haciendo todo lo posible para agilizar los procesos de trabajo y, de este modo, ahorrar tiempo y por lo tanto costes a sus empresas. Este afán de mejora, destacan los expertos, les ha llevado a implantar ITIL, como una guía a seguir para poder estandarizar procesos.
